立法院會今（6）日上午9點46分三讀通過《外送員權益保障及外送平台管理法》，明定每單外送期間換算時薪後，不得低於最低工資時薪1.25倍，且不得低於新台幣45元，每年將隨最低工資時薪調升比率公告調整，並明定平台業者應建立制度供外送員申訴。
為保障外送員基本報酬，該法明定每筆訂單的基本報酬，不低於交通主管機關依公路法規核定基本運價所計算的運費，且每筆訂單每小時基本報酬不得低於最低工資法所定最低時薪的1.25倍；同時規定外送平台業者應定期發給外送員報酬及報酬明細表，並應備置及保存報酬清冊至少5年。
新法也規定，外送平台業者提供訂單給外送員時，應明確告知訂單的預估報酬、取送商品地點等重要資訊，讓外送員知悉並評估、選擇是否承接訂單；在政府機關因天然災害宣布停止上班時，外送平台業者則應停止營業，並通知合作商家及外送員，以保障外送員工作安全。
此外，外送平台業者應對於外送員建立申訴制度，並針對外送服務契約終止爭議成立專責獨立處理小組，使外送員有機會充分陳述意見及獲得救濟，以保障其工作權；新法還要求，外送平台業者應為外送員投保團體傷害保險及責任保險，並符合規範之保險期間、保險範圍及最低保險金額，同時須提供契約及繳費明細給外送員留存，以確保其保險權益。
責任編輯／馮康蕙